Слово «бухгалтер» вошло в нашу речь сравнительно недавно – в 90е годы прошлого века. Но появилась профессия давно, около 6 тысяч лет тому назад в Древнем Египте. Правда, бухгалтеры в те времена назывались писцами и помимо счетоводства занимались сбором налогов. Они подсчитывали прибыль от торговли, убыль в сельском хозяйстве и экономили деньги знатных вельмож. Их опыт переняли сначала писцы в Древней Греции, а затем – в Древнем Риме.

В Древнем Риме бухгалтеры продолжили совершенствование бухгалтерии – они вели отчеты и в своей работе четко опирались на закон. Именно римляне заложили традиции учета денежных средств – эти традиции широко использовались в Европе и дошли до наших дней.

Сегодня бухгалтер – востребованная экономическая профессия. Он тщательно проверяет все данные о прибыли и убыли, считает доход, начисляет зарплату и решает все неурядицы с налоговой службой. Работодатель ценит своего бухгалтера и возлагает на него определенные обязательства – этот сотрудник проводит операции с сотнями тысяч, а то и с миллионами рублей. Бухгалтеру известны все слабые места в финансовом отчете и прочих экономических документах,  и он знает, как их устранить.

Работа бухгалтером подразумевает огромную ответственность за любую ошибку: порой, она ему может стоить очень дорого – и в прямом, и в переносном смысле.

Согласно стандартам, принятым Международной организацией бухгалтеров, к «профессиональным бухгалтерам» относятся следующие профессии: главный бухгалтер, аудитор, финансовый директор и налоговый консультант.

Основная сфера деятельности бухгалтера – организация и ведение бухгалтерского и налогового учёта, контроль над экономным использованием ресурсов, сохранность собственности предприятия. Его задачи бывают разными и зависят от места работы: как правило, они требуются в фирмах и на предприятиях.

В фирме бухгалтер должен вовремя и правильно заплатить налоги, отчитываться перед государственными органами и собственниками компании, организовывать работу с клиентами и партнёрами организации, следить за финансовым состоянием предприятия. Если организация небольшая, то он работает один и отвечает полностью за весь рабочий процесс.

На предприятиях бухгалтеры работают по различным направлениям: касса, основные средства, валютные операции, расчет зарплаты, склад.

Работает этот специалист в структуре бухгалтерии, за ведение которой отвечает главный бухгалтер. Как правило, находится она в отдельном помещении, и включает  в себя несколько сотрудников – количество их зависит от величины предприятия или фирмы. В отделе могут работать несколько бухгалтеров, например, бухгалтер по учету труда и заработной платы, бухгалтер по налоговой отчетности, кассиры, техник по инвентаризации, аудиторы, бухгалтеры-ревизоры, юрисконсульты, и даже программисты.

В бухгалтерии можно найти множество папок, отчетов, учетных книг и канцелярских принадлежностей. Но самый главный инструмент бухгалтера – персональный компьютер. В специальных программах (например, 1С Бухгалтерия) он ведет подсчеты и хранит всю информацию. Поэтому очень ценятся сотрудники, окончившие специальность «Прикладная информатика в экономике».

Работа бухгалтерии строго контролируется с одной стороны работодателем, с другой указами и постановлениями Минфина и Министерством по налогам и сборам.

Обязанности бухгалтера разнообразные:

• ведение регистрации входящих счетов;
• осуществление операций по приему и выписке счетов-фактур в строгом регламенте с установленными нормативными документами и правилами;
• ведение журналов регистрации;
• составление книг покупок и книг продаж по налогу на добавленную стоимость. Делать это следует ежемесячно по оформленным в соответствии с установленным порядком счетам-фактурам, а также необходимо сверять их с бухгалтерским учетом.
• подготовка соответствующих документов по встречным проверкам налоговых органов;
• ведение оперативной работы с предприятиями по выверке расчетов;
• выписывание счета по штрафам за несвоевременную оплату счетов;
• подготовка документов для такого ежегодного мероприятия как отчетность бухгалтера;
• произведение регистрации всей исходящей и входящей в отдел документации;
• осуществление контроля над ведением делопроизводства в отделе;
• ведение общего справочника клиентуры предприятия.

Карьера бухгалтера полна перспектив. Самый очевидный путь продвижения – это должность главного бухгалтера. Можно выйти за рамки профессии и занять позицию аудитора или финансового директора. Для этого многие идут учиться на бухгалтера, а после освоения курса получают второе высшее образование, например, по менеджменту, либо идут на бизнес-образование.

Спрос на специалистов по бухгалтерскому учёту остаётся высоким.

Для бухгалтера необходимы такие личные качества, как ответственность, организованность, аккуратность, высокая интеллектуальная работоспособность, развитая логическая память, высокая концентрация внимания и помехоустойчивость, высокий уровень абстрактно-символического мышления, компьютерная грамотность.