В КубГАУ открыт класс по обучению бережливым технологиям на производстве

На базе факультета управления Кубанского государственного аграрного университета открыли первый на юге России сертифицированный класс, в котором будут обучать основам системы, позволяющей сокращать потери на производстве в любой отрасли, включая муниципальную и государственную службу.

Проект реализован в рамках государственно-частного партнерства, которое активно развивается в последние годы, а также при содействии Совета Федерации России, Фонда Олега Дерипаска «Вольное дело» и АНО «Японский центр «Кайдзен». Среди почетных гостей мероприятия были выпускник КубГАУ и представитель Краснодарского края в Совете Федерации России Евгений Васильевич Громыко и вице-президент «Тойота Инжиниринг Корпорейшн» Кейске Одзава.

Стоит отметить, что на базе учебного центра КубГАУ бережливым технологиям будут обучаться не только преподаватели и студенты кубанских вузов, но и менеджеры предприятий, руководители муниципальных образований, фермеры и индивидуальные предприниматели со всей Кубани.

Новая учебная площадка позволит повысить уровень подготовки выпускников вузов и их востребованность на рынке труда, а также инвестиционную привлекательность Краснодарского края для иностранных инвесторов. Вести занятия будут ведущие специалисты компании «Тойота Инжиниринг Корпорейшн».

По словам Евгения Васильевича Громыко, без рационального ведения производства сегодня практически невозможно успешно вести работу. Если специалист использует самые современные элементы управленческих решений, совершенствует технологии производства, эффективность управления, бережливость на каждом этапе работы, то именно такой менеджер и будет самым дорогим и дефицитным работником на рынке труда. Евгений Васильевич добавил, что студенты КубГАУ погрузятся в уникальный мир простого и эффективного управления, в основу которого положены элементарные вещи, такие как логика, психология и здравый смысл.

Вице-президент «Тойота Инжиниринг Корпорейшн» Кейске Одзава отметил, что создание продукции – это всегда создание кадров, поэтому большое внимание следует уделять обучению персонала. Кейске Одзава выразил надежду на то, что в ходе обучения студенты получат новые интересные знания на тему оптимизации производства, которые используют в своей работе.