Исследуем, убеждаемся, опровергаем!

Обзор самых популярных вакансий Центров занятости России за последние полгода.

Для анализа и исследования рынка труда был выбран информационный портал «Работа в России» Федеральной службы по труду и занятости, на котором размещены вакансии, предоставляемые государственными центрами занятости России. Период – последние 6 месяцев. 

Для проверки были выбраны профессии, которые, по мнению некоторых экспертов, будут востребованы в будущем. Самые актуальные профессии ближайшего будущего.

Вакансии, запросы и зарплата по специалистам

высшего профессионального образования:

Чаще всего ищут работу, как это видно из таблицы, менеджеры и бухгалтеры.

Самое большое количество вакансий предлагают опять же менеджеру, в частности, самым востребованным оказался менеджер по продажам. Далее следует – бухгалтер, и идут  примерно с одинаковым количеством вакансий – педагог, экономист, программист, инженер-технолог, ветеринар.

Меньше всего вакансий предлагалось логистам.

Сравнительный анализ количества запросов и вакансий позволил выяснить, что самыми востребованными работодателями специалистами оказались – с большим отрывом – овощеводы и растениеводы , на втором месте утвердились менеджеры, в том числе менеджеры по продажам и маркетологи, а также торговые представители.

Самая высокая предлагаемая заработная плата была зафиксирована снова у менеджеров.  Требования работодателей к ним включали в себя знание 2-х языков, причем второй язык часто бывает достаточно экзотическим.  Например, корейский или японский. Часто требуются водительские права категории «В» и опыт работы  на руководящей должности не менее 5 лет. Из менеджеров самыми высокооплачиваемыми оказались менеджеры по маркетингу и сбыту продукции. Правда, такие высокие зарплаты предлагаются чаще всего только в Москве.

Достаточно много готовы платить юристам, экономистам, инженерам-технологам опять же в Москве, однако и требования к кандидатам достаточно серьезные.

Юристу, например, обязательна степень магистра и знание английского языка, стаж работы от 7 до 10 лет. Экономисту – степень магистра делового администрирования, знание 2-х  языков и стаж работы от 5 лет. Кроме того, среди требований  к экономистам встречались и такие – техническое высшее образование, степень LLM, опыт работы за рубежом, знание английского и французского языков, знание программ: Martin Pro LightJockey. Требования к инженеру-технологу включали в себя знание 2 языков английского и голландского, 5 лет стажа, а также международный опыт работы более 10 лет.

Требования к специалистам, которым предлагается зарплата от 100 000 до 250 000 рублей.

Агроном  – знания компьютера, опыт оптовой торговли, стаж от 15 лет и знание корейского языка;

Дизайнер – владение 2-3 языками, встретилось требование владения японским, корейским, китайским, высшее образование за рубежом, знание индийского языка, дизайнерские разработки современных зарубежных стандартов, опыт работы в зарубежных странах от 5-ти лет;

Эколог, инженер по охране окружающей среды –  знание английского, французского языков, опыт работы в нефтегазовой промышленности не менее 5 лет, опыт общения с контролирующими государственными органами;

Менеджер по рекламе –  кроме английского в качестве 2-го языка встречались требования по знанию практически любого – немецкого, французского, китайского, испанского и т.д. (см. вузы обучающие языкам)

Программист – наличие сертификатов MS. Опыт системного программирования под Windows, Linux на С/С++, умение осуществлять выбор среды разработки, применять принципы объектного программирования. Желательна практика работы в IDEBorlandBuilder, MSVisualStudio.

Самое большое количество требований было выдвинуто к педагогу в одной из вакансий ­– знание 2 языков, диплом Montessori

Internationale, владение коммуникативной методикой преподавания, опыт от 3 лет в преподавании детям от 4 лет, подросткам и взрослым от начального уровня "Anfangsstufe" до продвинутого "Oberstufe". Знание бизнес лексики, специальной терминологии в области нефти и газа, банковского дела, информационных технологий. Наличие опыта работы в качестве методиста. Уверенное использование аудио, DVD материалов, интернет-ресурсов на уроках, опыт работы в организации детских театрализованных  представлений интеллектуальных игр, семинаров-тренингов, дискуссионных клубов на немецком языке.

Для проверки востребованности рабочих специальностей мы решили воспользоваться списком профессий, взятым из статьи «Рабочие профессии: спрос растёт?» (авт. Алексей Чичкин), опубликованной в «РГ» в 2009 году.

Самое большое количество вакансий нашлось для водителей, поваров, плотников, швей, штукатуров, маляров и кочегаров– более 20 000 за последние полгода.  

Самое маленькое количество вакансий предлагалось кузнецам.

Самую большую зарплату предложили на специальности «повар» в Ханты-Мансийском АО. За почти полмиллиона рублей требовались знания английского и французского языков, знание английской кухни, опыт работы в заграничных ресторанах и ненормированный рабочий день. В Московской области зарплату в 200 000 рублей предложили электромонтеру, но оплата  указана как сдельно-премиальная, поэтому, что в действительности будет получать работник – будет зависеть от множества факторов. Такую же зарплату обещают судовым механикам за вахтовый режим работы (4-7 месяцев в море и знание английского языка). А вот слесарям по ремонту автомобилей  зарплату в 200 000 предлагали без особых требований, хотя все там же – в Москве.

В категорию с предлагаемыми зарплатами  в 100 000 рублей попали – водитель авто (таксист) и электрогазосварщик, правда, работа для последнего указана как временная и вахтовым методом.

От 80 000 до 70 000 рублей  предлагают электрику. Требования: знание иностранных языков, вахта.  Монтажнику конструкций нужно знание английского и датского языков, опыт работы в фермерском хозяйстве, машинисту бульдозера – ненормированный рабочий день, тяжелые и вредные условия труда.

Всего 1 вакансию по запросу «продавец» предложили российские центры занятости! Она гордо именовалась «мерчендайзер» и предлагала соискателям зарплату в 5000 руб.

Самое большое количество запросов было зафиксировано по позициям «повар» и «водитель». По отношению количества запросов к количеству вакансий получается, что самыми востребованными у работодателей являются монтажники конструкций, плиточники и штукатуры – на эти специальности спрос значительно превышает количество обращений. На втором месте – швеи, станочники, плотники, сварщики, электрогазосварщики, маляры, водители.

Заключение. В целом, после проведенного исследования, можно сделать выводы:

1. Все еще велик спрос на специалистов, умеющих продавать и убеждать, а также продвигать товары и услуги на отечественных и зарубежных рынках – менеджеров и маркетологов. Подтвердилось, что в специалистах сферы производства и переработки продуктов действительно существует необходимость. Из рабочих специальностей чаще всего требуются работники сферы услуг и строительства.

2. Знание языков значительно увеличивает конкурентноспособность соискателей и позволяет рассчитывать на хорошую зарплату.

3. Совет студентам – начинайте нарабатывать стаж по выбранной специальности при первой же возможности! Работодателям, готовым платить солидную зарплату, стаж менее 3-5 лет кажется несерьезным.

Источник: MoeObrazovanie.ru